自由劳动
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自由劳动
自由劳动
【本文是根据劳动人民实践得出结论】
即使对于一个热爱劳动的人来说,往往也会觉得劳动很累,虽然他们工作强度不一定很大。当然“累”的含义往往是指心里上的感觉,不一定是身体上的累。而且累与不累往往也与劳动报酬生活压力等都有关系。不过根据本人实践还与另外一方面有关。
案例一:以前我在广东东莞几家古典家私厂工作时候,发现那里许多木工师傅的工资和做计时工木工的工资差不多,哪怕是他带一二个徒弟时候也不一定能多赚钱【多少人不会科学的管理统筹安排,加上徒弟们往往也做不快,徒弟工资由师傅给】。但是还是有许多人愿意做师傅,因为做师傅的全部是做计件工资,老板或者主管给一批货,通常是两个月,只要能够按时交货,具体工作时间由师傅安排,想休假就可以休假,也不用每天看着老板主管脸色。而计时工就不一样,必须按时上下班,想请假也要打招呼,没有那么自由。这里的案例说明对于劳动者来说,自由的完全由自己支配劳动时间以及完全按照自己的计划生产产品虽然会多操一点心可是也比受人支配的感觉好,没有什么被奴役的感觉。
案例二:我现在所在的按摩中心正常营业12小时,下午一点半到凌晨一点半。除此之外还有早上十点到一点半必须安排两个人值早班,可是有一些人有时候想出去办事,不想值早班。就可以和其他技师商量让其他人帮忙只早班,没有什么事的技师或者说想多挣钱的技师就完全可以通过多上早班增加劳动时间的方式多挣钱。这个案例说明每一个人由于自己的生活习惯或者说对工资的需求不一样,所以要求每一个人都干同样多时间的工作完全没有道理,既然是在同一个公司,也可以根据个人意愿决定他的工作时间和工资,不怕累想多挣钱的人就是叫他一天干14个小时他也没有意见,对工资要求不高的人就是一天工作5小时对于他而言也是可以的。
案例三:我在按摩这一个行业干了许多年,换过十几个公司。如果有人问我在那里工作感觉很轻松,我肯定会说2008年在一家美容院时候我觉得最轻松。可是实际上在哪里一天我需要做的客人比2007年在另一家生活会馆多,实际上我觉得轻松的原因只是在美容院里那一段时间我上班时间最短而已,比那个生活会馆一天短3个小时。除了工作以外我有更多时间上街玩,尽管在生活会所里上班时间虽然长,但是大部分上班时间也在玩【因为客人少】。但是对于热爱自由的人来说,哪怕是轻松的工作时间也比辛苦的娱乐时间更累!
另外,在服务行业里一些规定,比如说要求所有人都必须一样的打扮,连发型都要求一样,以及什么要求服务员们笑容也要标准化,甚至跪式服务等一些莫名其妙的规定。对于作为人而不是工作机器的劳动者而言都是如同枷锁一样的东西。是不合乎人性的,是体现了“金钱之上”的商业文化的。在以后我所设计的劳动主义社会里都要消灭的。在很多行业,劳动者工作都应该如同生活一样随意舒服,每个人都是独一无二的,可以有个性化的语言,服装服饰等等。不应该被职业奴役。同时在消失职业化的服饰后,或许许多年过后,人们会发现医生职业化的白大褂实际上也是很酷的服装!可是在它被赋予职业含义时候,医生们一下班就急不可耐的想脱下。一旦离开那个职业,白大褂就再也不能穿在身上!!
综上所述,劳动人民既然不喜欢的那些束缚,在未来社会里由劳动人民主导的时候早晚都应该消失,在技术发展的同时也不应该强调工作效率,这样不只是可以保证劳动者安逸的工作,同时在一定范围内,可以给劳动者更多的自由,自主决定上下班时间,以及每个工作日的工作时间长短【也就是想多挣钱就多工作,不想多挣钱的就减少工作时间】。以及工作中的个性化需求,以及不会因为“什么顾客是上帝”的歪理邪说就处处讨好顾客,在哪怕是“跪式服务”以及被顾客占便宜也无法生气之类的事情也不会出现。
只有在那样的社会里,所有的劳动者才可以说我是一个自由人,在劳动中我也是自由的,是我在支配劳动。也才不会觉得工作很累。
【本文是根据劳动人民实践得出结论】
即使对于一个热爱劳动的人来说,往往也会觉得劳动很累,虽然他们工作强度不一定很大。当然“累”的含义往往是指心里上的感觉,不一定是身体上的累。而且累与不累往往也与劳动报酬生活压力等都有关系。不过根据本人实践还与另外一方面有关。
案例一:以前我在广东东莞几家古典家私厂工作时候,发现那里许多木工师傅的工资和做计时工木工的工资差不多,哪怕是他带一二个徒弟时候也不一定能多赚钱【多少人不会科学的管理统筹安排,加上徒弟们往往也做不快,徒弟工资由师傅给】。但是还是有许多人愿意做师傅,因为做师傅的全部是做计件工资,老板或者主管给一批货,通常是两个月,只要能够按时交货,具体工作时间由师傅安排,想休假就可以休假,也不用每天看着老板主管脸色。而计时工就不一样,必须按时上下班,想请假也要打招呼,没有那么自由。这里的案例说明对于劳动者来说,自由的完全由自己支配劳动时间以及完全按照自己的计划生产产品虽然会多操一点心可是也比受人支配的感觉好,没有什么被奴役的感觉。
案例二:我现在所在的按摩中心正常营业12小时,下午一点半到凌晨一点半。除此之外还有早上十点到一点半必须安排两个人值早班,可是有一些人有时候想出去办事,不想值早班。就可以和其他技师商量让其他人帮忙只早班,没有什么事的技师或者说想多挣钱的技师就完全可以通过多上早班增加劳动时间的方式多挣钱。这个案例说明每一个人由于自己的生活习惯或者说对工资的需求不一样,所以要求每一个人都干同样多时间的工作完全没有道理,既然是在同一个公司,也可以根据个人意愿决定他的工作时间和工资,不怕累想多挣钱的人就是叫他一天干14个小时他也没有意见,对工资要求不高的人就是一天工作5小时对于他而言也是可以的。
案例三:我在按摩这一个行业干了许多年,换过十几个公司。如果有人问我在那里工作感觉很轻松,我肯定会说2008年在一家美容院时候我觉得最轻松。可是实际上在哪里一天我需要做的客人比2007年在另一家生活会馆多,实际上我觉得轻松的原因只是在美容院里那一段时间我上班时间最短而已,比那个生活会馆一天短3个小时。除了工作以外我有更多时间上街玩,尽管在生活会所里上班时间虽然长,但是大部分上班时间也在玩【因为客人少】。但是对于热爱自由的人来说,哪怕是轻松的工作时间也比辛苦的娱乐时间更累!
另外,在服务行业里一些规定,比如说要求所有人都必须一样的打扮,连发型都要求一样,以及什么要求服务员们笑容也要标准化,甚至跪式服务等一些莫名其妙的规定。对于作为人而不是工作机器的劳动者而言都是如同枷锁一样的东西。是不合乎人性的,是体现了“金钱之上”的商业文化的。在以后我所设计的劳动主义社会里都要消灭的。在很多行业,劳动者工作都应该如同生活一样随意舒服,每个人都是独一无二的,可以有个性化的语言,服装服饰等等。不应该被职业奴役。同时在消失职业化的服饰后,或许许多年过后,人们会发现医生职业化的白大褂实际上也是很酷的服装!可是在它被赋予职业含义时候,医生们一下班就急不可耐的想脱下。一旦离开那个职业,白大褂就再也不能穿在身上!!
综上所述,劳动人民既然不喜欢的那些束缚,在未来社会里由劳动人民主导的时候早晚都应该消失,在技术发展的同时也不应该强调工作效率,这样不只是可以保证劳动者安逸的工作,同时在一定范围内,可以给劳动者更多的自由,自主决定上下班时间,以及每个工作日的工作时间长短【也就是想多挣钱就多工作,不想多挣钱的就减少工作时间】。以及工作中的个性化需求,以及不会因为“什么顾客是上帝”的歪理邪说就处处讨好顾客,在哪怕是“跪式服务”以及被顾客占便宜也无法生气之类的事情也不会出现。
只有在那样的社会里,所有的劳动者才可以说我是一个自由人,在劳动中我也是自由的,是我在支配劳动。也才不会觉得工作很累。
大同理想- 帖子数 : 30
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